Encuentra un futuro mejor

Si eres como nosotros, no tendrás mucho tiempo para la manera en que se hacen las cosas actualmente. Nunca te conformes con el status quo, trabajar para Ausenco significa que tienes la licencia para desafiar lo que es posible.

En Ausenco reconocemos que nuestro equipo completo contribuye a nuestro éxito y que es importante que todos tengamos oportunidad de compartir en la retribución asociada a éste. Por esto damos una gran importancia a nuestro paquete de beneficios - queremos asegurar que nuestra remuneración y beneficios sean competitivos con el mercado para que podamos atraer y retener a las mejores personas.

Globalmente, Ausenco apoya varios beneficios tales como jubilación, planes de pensión, planes de retiro y descuentos con proveedores de seguros de salud privados.

También reconocemos que el desarrollo de nuestras personas es importante y ofrecemos apoyo a través de programas internos y contribuciones para estudios externos si esos estudios son importantes para el desarrollo profesional.

Conozca más de los buenos beneficios de trabajar en Ausenco:

Recompensa y Reconocimiento

Dependiendo en qué lugar del mundo trabajen, nuestras personas tienen acceso a una variedad de compensaciones no monetarias y programas de reconocimiento. Alentamos a nuestros gerentes a hacer recomendaciones a la alta gerencia cuando se identifican contribuciones excepcionales de los empleados.

Cada año reconocemos a aquellas personas que van por encima y más allá de sus deberes para hacer suyos nuestros valores a través de nuestros programas de reconocimiento globales y regionales. Nuestros programas reconocen las contribuciones extraordinarias de nuestras personas en áreas como seguridad, enfoque al cliente, soluciones ingeniosas, colaboración, respeto por la comunidad y el medio ambiente.

Equilibrio vida y trabajo

Ausenco es una organización con diversidad. Operamos en diferentes países, en culturas diferentes y entendemos que nuestros equipos globales son todos diferentes, por eso escuchamos a nuestras personas e intentamos ofrecerles un equilibrio entre vida y trabajo que sea productivo, feliz y seguro.

En algunas locaciones, Ausenco ofrece un Programa de Asistencia al Empleado (EAP por su sigla en inglés), que entrega servicios de asesoramiento confidencial y gratuito para apoyar a nuestras personas en sus asuntos laborales o personales. Queremos que nuestras personas tengan una buena calidad de vida y les entregaremos redes de apoyo y programas.

Trabajo flexible

Donde es posible, intentamos ofrecer a nuestras personas un horario de trabajo que les acomode. Ya sea horario flexible, trabajo de medio tiempo, responsabilidades compartidas, o incluso, ocasionalmente trabajo desde la casa.

Nuestra infraestructura global de IT nos permite estar conectados a cualquier hora del día, y en algunas circunstancias, las teleconferencias evitan hacer viajes cansadores.

Innovación

En Ausenco estamos comprometidos con un mejoramiento continuo y con una búsqueda permanente de nuevas prácticas y tecnologías que empoderen a nuestros empleados. Nuestros líderes mundiales están orientados a una búsqueda constante de formas nuevas y mejores para lograr resultados óptimos para nuestros clientes.

También aspiramos a crear ambientes de trabajo colaboradores y productivos que apoyen la interacción cohesionada de los equipos y entreguen oportunidades para que nuestras personas incrementen sus conocimientos y educación.

Giving back

Los empleados de Ausenco tienen la oportunidad de "retribuir" a las comunidades en las que viven y trabajan a través de la Fundación Ausenco y los programas locales de cada oficina.

Las opciones incluyen el voluntariado, la recaudación de fondos para socorro en casos de desastre, colecta de alimentos y ayuda para apoyar las iniciativas financiadas por la Fundación Ausenco. Para más información sobre la Fundación Ausenco, haga clic aquí.

Tiempo social

Debido a la naturaleza del trabajo que hacemos, sabemos que a veces no hay tiempo para hace vida social.

Pero cuando hay tiempo, lo aprovechamos al máximo. Para ocasiones que van desde una reunión social de un equipo, desayunos, celebraciones, a eventos deportivos y actividades de caridad, alentamos a nuestro personal y sus familias a ser parte de la comunidad Ausenco.

Salud y Bienestar

En Ausenco sabemos que las personas saludables forman un equipo de trabajo saludable. Dependiendo de dónde estés ubicado, podrás tener acceso a gimnasios o infraestructura para ejercitarte y apoyo profesional. Muchas de nuestras oficinas participan en eventos deportivos permitiendo a nuestros empleados demostrar sus variados talentos.

Opciones de alimentación saludable e información de cómo llevar un estilo de vida saludable también están disponibles en Ausenco a través de nuestros programas Lunch & Learn.

Tiempo para la familia

Junto con planificar un horario flexible, apoyamos una variedad de opciones, desde licencia por maternidad y adopción, hasta permiso sin goce de sueldo, para que nuestras personas estén conectadas e involucradas con sus familias sin desmedro de sus oportunidades profesionales.

Programa de Referidos

Los empleados actuales de Ausenco son elegibles para recibir una retribución* si la persona recomendada es contratada por Ausenco posteriormente. La retribución es una suma de dinero y cada cierto período de tiempo incluirá otros cargos específicos que cumplan con los requerimientos del negocio.

El programa existe para reconocer y recompensar a aquellos que cumplen un papel activo en robustecer nuestra fuerza de trabajo con talentos de calidad, contribuyendo al éxito de Ausenco a largo plazo.

*Las retribuciones del Programa de Referidos están sujetas a que se cumpla con el criterio de elegibilidad. Los empleados de Ausenco pueden revisar los términos y condiciones completas del programa en nuestra intranet para empleados.