Estamos à procura de pessoas que estejam prontas para desafiar os limites e pensar fora da caixa, quer seja um recém-formado, um profissional experiente ou de nível intermediário.

Somos uma empresa em rápido crescimento com grandes ideias. Trabalhamos com clientes de classe mundial para criar soluções tão imaginativas quanto inspiradoras. Temos prazer em assumir os projetos mais desafiantes para proporcionar resultados excepcionais para nossos clientes e oportunidades para nossos colaboradores.

Se estabelecer novas referências, descobrir através da inovação e liderar pelo exemplo soam como o tipo de desafios que você procura, dê o próximo passo em sua carreira e verifique as atuais oportunidades de trabalho na Ausenco.

Sabemos que nosso sucesso comercial e técnico e nossa reputação de engenhosidade são resultado direto da diversidade, criatividade e experiência dos nossos colaboradores.

Nosso objetivo é capacitar através de uma estratégia baseada em liderança, envolvimento e performance. Sabemos que, quando damos às pessoas oportunidades para liderar e crescer e as encorajamos, reconhecemos e recompensamos o seu desempenho excepcional, todos se sentem empenhados em superar seus limites.

Orgulhamo-nos do nosso programa global de planejamento de desempenho e desenvolvimento, que promove o feedback bidirecional regular e o planejamento da carreira, além de reconhecer os nossos colaboradores pelo trabalho que realizam.

Incentivamos o desenvolvimento de nossos colaboradores através de programas formais e de experiências on-the-job.

Procuramos desenvolver nossos próprios líderes através de uma abordagem formal ao planejamento da sucessão e à gestão de talentos.

Nossa estrutura de planejamento e desenvolvimento do desempenho foi concebida para garantir que cada colaborador tenha o que precisa para desafiar os seus próprios limites e ajudar a atingir os objetivos da empresa.

Estamos empenhados em melhoria contínua e procuramos sempre novas práticas e tecnologias que capacitem nossos colaboradores. Nossos líderes são incentivados a procurar, constantemente, novas e melhores maneiras de desenvolver soluções para os nossos clientes.

Também pretendemos criar ambientes de trabalho colaborativos e produtivos, que apoiem a interação coesa da equipe e proporcionem oportunidades para os nossos colaboradores aumentarem seus conhecimentos e formação.

Com escritórios em 15 países e muitos projetos interessantes em todo o mundo, não faltam oportunidades na Ausenco. Se você pretende se relocar de forma permanente ou por médio prazo, podemos ajudá-lo a fazer essa mudança. Veja algumas das oportunidades para as quais estamos recrutando atualmente.

Estamos empenhados em atuar seguindo os mais elevados padrões de comportamento ético em todas as relações com nossas partes interessadas. Acreditamos que as boas práticas de governança empresarial têm a ver com a realização de negócios de forma transparente e ética. No desempenho de funções para/ou em nome da Ausenco, as pessoas devem se comunicar e lidar com as outras com honestidade, integridade e profissionalismo.

Cumprimos todas as leis aplicáveis às jurisdições em que operamos e esperamos que qualquer pessoa que faça negócios em nosso nome siga o mesmo. Esperamos que os nossos colaboradores mantenham um nível de conduta profissional e ética empresarial não menos rigoroso do que o que seria aceitável em países altamente desenvolvidos, mesmo que uma "compreensão" da lei ou do costume local possa permitir normas empresariais menos exigentes.